[摘要]机构改革方案中的精减的5%的编制人员将如何安置？这里要区分5%的编制和5%的编制人员。中央很明确表示，精简的5%编制调整到重要岗位去，是指把空出的编制调整到其他...
机构改革方案中的精减的5%的编制人员将如何安置？
这里要区分5%的编制和5%的编制人员。
中央很明确表示，精简的5%编制调整到重要岗位去，是指把空出的编制调整到其他重要单位，而不是人员，本单位只是精简编制，获得编制的单位重新进行人员招录。
而精简的5%的编制人员，是指从中央国家机关中精简出去5%的编制人员，其实并不存在如何安置这些人的问题，因为这个精简的5%编制人员，各单位仅退休人员就有可以实现，退休后编制就自然而然空出来了，缩编不招录即可。当然会有极端现象，就是这个单位没有退休人员，那也可以通过提前退休来实现。
总之不会存在人员安置问题。
机构改革方案中的精减的5%的编制人员将如何安置？
我有一个利国利民的好办法。首先，来一次大整顿，要把贪污犯的须子找出来，与腐败分子有关的，或者是帮腐败分子忙的，严重不作为的，把他们直接开除，开除以后，如果超过5%，再重新补充新鲜的血液。如果说清除10%，我们再补充5%，我认为这样很好，纯洁了公务员的队伍，还能，促进大学生的就业。
为什么要这样做？因为这些人，到什么单位也干不好。这样搞社会稳定，减少群众的意见！大家怎么看？