[摘要]“垃圾”公司都有哪些特征？最明显的首先就是领导画饼能力，其次就是强调形式主义，到处都是老总，一到拍板的时候，一言堂！“垃圾”公司都有哪些特征？1：公司强制假期团...
“垃圾”公司都有哪些特征？
最明显的首先就是领导画饼能力，其次就是强调形式主义，到处都是老总，一到拍板的时候，一言堂！
“垃圾”公司都有哪些特征？
1：公司强制假期团建，还整AA。
2：效益好的时候说回款不好，效益不好时，还说没赚钱，老板家里刚换了大房子，换了大车子。
3：做的再多，工资比没做的人还少。
4：忽悠客户，忽略员工，忽视产品研发，不讲诚信的企业不可能走的远。
5：一件事5个人管，有事就没人管。
6： 天天改制度，天天没制度，没有一套完善的制度，员工赚不到钱。
7：完成都是老板的功劳，产品的功劳，平台的功劳，跟你没关系，完不成就是你能力问题，给钱没门。
8：老板整天吹牛，说自己每天都很辛苦，才睡三四个小时，你们还整天不加班，不干活。
9：工资算法没问题，老板看工资高了就叫重做，然后给其他员工各种扣。
10：先跟你签订竞业协议 。
11：你跟老板谈工资，老板就跟你谈情怀，整天告诉你要有大局意识。
12：必须穿工装，但工装统一订购，费用还得自己出。
13：试用期没有五险一金，试用期快到了就给你各种找事，让你走。
14：老板关系户一大堆，保洁都是。
15：想方设法少交福利，各种理由，动不动就延迟发工资。
16：干活半年了，还没签老公合同。
17：没有保洁，整天自己打扫卫生，公司卫生都是员工统一打扫，美其名曰增加团队建设，提高凝聚力。
18：奉行“一个人有时候不应该只看钱，应该想想自己在这个岗位上能做出点什么业绩来”。
19：整天招人，整天没人用。
20：公司里财务和HR才是老大，搞技术的都没有地位，被各种使唤。
21：办公室不定水，只能自己买水喝。
22：早上一个总结晚上一个总结，然后再来一个晚会分享。
23：年终奖就是梦，奖金就别想了，最近这几个月发工资都拖大半个月。
24：一到下班点，就这种事，老板各种找，下班早就是自由散漫。
25：没有年终奖，没有生日福利。
26：开会总是没啥目的，海着聊，一开开半天，正事总得加班做。
27：办公室写着禁止抽烟，但领导带头抽烟，女孩子都受不了。
28：总是义务干好多，比如搬东西，义务打扫卫生，义务进行家具安装。
29：员工的创意，员工的个人产出总是被无偿使用，没有回报。
30：之前听说有年终奖，到最后什么都没有。
