[摘要]为什么有的老板可以一整天都待在他自己的办公室里不出来，到底一整天在办公室对着电脑能做什么？之前老板和秘书在办公室聊天，因为我没有敲门直接走进去了，结果第2天就被...
为什么有的老板可以一整天都待在他自己的办公室里不出来，到底一整天在办公室对着电脑能做什么？
之前老板和秘书在办公室聊天，因为我没有敲门直接走进去了，结果第2天就被老板开除了。
虽然说老板爱和人聊天，尤其是爱和自己的秘书聊天，这已经成为了公司当中公开的秘密了。
但当时我的确犯了错误，可是我虽然犯了错误，但是老板和秘书在办公室里面聊天这个事，我又没有对外四处瞎讲，我只是把它隐藏在自己心目当中了，怎么第2天还把我开除了呢？
那个时候我百思不得其解，只不过伴随着工作的时间越来越长，在工作的过程当中，我也偶尔成为了一个小领导小干部。
我才明白，原来大多数的老板在办公室里面一天一天地不出来，他们未必就是忙于工作，尤其是小型公司。
关键是说来话长，是我在刚入职的第1家企业，那个时候我的情商特别低。
当然现在我必须得承认，我写这篇文章可不是为了抱怨我这家公司的老板，我只是实事求是地说一下当时的状况。
因为我们公司老板有个特殊的小癖好，就是有事没事愿意找自己的女秘书聊聊天。
然后有一天老板在和秘书办公室里面聊天呢，而当时我想的是什么，我在这家公司当中已经实习了整整三个月了，按照公司的规定实习期完成三个月之后会给我涨500块钱的工资，可是到了实习期结束也没有人给我对接这个事，我就怕老板把这个事给忘了。
当时我越想越着急，毕竟大学刚毕业，一个月的工资也就是2000来块钱，能够涨上500块钱的工资就已经非常了不得了。
所以当时激动的我抓紧时间敲了敲公司老板办公室的门，然后直接就推门进去了。
我犯了一个错误，什么错误呢？我应该敲门之后等到老板回应我再进去，但是当时我太着急了，就为了那500块钱断送了自己的大好职业前景。
我走进了公司老板的办公室，看到了不该看到的事情，当时公司老板正在和秘书那边聊天呢，秘书那边首先大声叫了一下，然后老板这边拿着一本书就朝我砸了过来，一下子砸到了我的脑门。
当时我根本反应不过来什么，抓紧时间把门一关，自己也退了出去，只不过这中间还发生了一个小插曲。
其实第1次我把门关上的时候，我人没有出去，我把自己和老板和秘书关在一个屋子里了，然后老板就在那说了：“怎么着啊，谁让你进来的呀。”
就这一句话我一下子清醒了，我抓紧时间又开门，然后又走了出去，等到第2天的时候我找到老板，然后问老板：“老板，我这个实习期转正之后加工资的事。”
原本老板就对我一肚子的火，当天就决定了，然后拍照我的肩膀说：“不就是实习期加500块钱工资吗？瞧把你紧张的，没事，我已经给会计那边说了，不会给你加工资的，公司已经决定把你开除了。”
就这样我莫名其妙地丧失了自己的第1份工作，其实在来到这家公司的时候，我也曾经疑惑过，我说老板怎么闲着没事，一天24小时都在自己的办公室里面。
虽然一些秘书也经常往老板的办公室里面走，但是总感觉老板的任务也太忙了吧，老板这么辛苦吗？那可得体谅一下老板，工作上有什么事我要抓紧时间加班加点地去干。
可是后来我才发现哪里是体谅不体谅老板的事，老板就算是在公司里面，他也没有说一天的时间都忙于工作。
第1点，我的个人亲身经历。
直到后来阴差阳错之间，我也算是有点能耐有点格局了。
但是这个能耐和格局主要是因为当时我在另外一个新的公司，毕竟被之前的公司开除了嘛。
新的公司里面工作过一段时间，老板表扬我了，说我工作非常不错，有一个项目要让我去干，正好是个小组长第1次接到项目，把我整个人都激动的够呛，然后我每天没日没夜地加班加点工作，有了自己的工作室。
不过没有大家想象中那么的样子，占地几十平方米或者几百平方米，然后可以想干什么干什么，不是这样的，就是一个类似于3×3的小隔间，好像总面积连10平米都不到，但我一个人的话完全足够。
当我拥有了个人的独立办公室之后，我就假想了，现在我都已经是一个小领导了，那我每天就更要忙于工作了。
到后来发现自己因为在那个小隔间里面周边又没有人监督，本身我就是一个小领导，也没有人敢监督我。
所以我平时最大的爱好就是打打游戏或者在办公室里面总是发呆，以至于我每天都在公司里面打游戏打到凌晨12点，甚至是凌晨2点。
当我走出门的时候，偶尔会碰到公司老板或者公司当中的其他同事，其他同事也对我指指点点说：“唉呀，你作为小领导实在太辛苦了，你怎么刚当上领导就这么辛苦呀，这拼命三郎的架势值得我们学习啊。”
反正拍来拍去把我整个人都有点拍蒙圈了，我在一旁还只能点点头说：“唉，对对对，哪有那么辛苦，我也只是在忙自己该做的事罢了。”
但实际情况是当时的工作效率或者工作状态只有我自己知道，我在公司里面没有努力工作，反而闲着没事的时候就一直总是发呆，并且我觉得这个日子还挺好的，最起码不用被外面的大老板监视着。
当然每天的工作效率得给他提上去，该完成的任务一点都不能差。
至于完成任务之后剩下的时间，那个时候，我凭借这三个月的时间就把游戏玩通关了，而且我还成为了这个游戏里面非常牛的一个人物。
第2点，公司老板在办公室里面干什么？
其一，加班加点地工作。
我们不得不承认的是有一部分公司老板，尤其是比如世界500强或者国内500强再或者某一个行业里面顶尖人物，这些大老板其实是不太愿意玩游戏，或者也没有太多时间去做个人娱乐。
对于他们而言最大的兴趣爱好就是如何把一家公司做大做强，最大的兴趣爱好，就是如何在最短时间之内去做最高效率的事情。
因为这些老板的压力很大，他们的背后可能有几十万张嘴等着吃饭呢，再不济也得有几千个人或者几万个人等着发工资呢。
面对这样的一种情况，你说老板在办公室里面摸鱼或者在那玩游戏，那说不过去。
除此之外还有一些老板他们因为刚接手这个任务，目前不太熟悉这个行业或者公司遇到了巨大难题或者巨大难关，就必须把工作量提上去。
这个时候公司老板又不敢招聘太多的员工，只能自己在前面摸爬滚打努力工作。
那这种情况之下，老板的在办公室里面其实也是在努力加班加点的工作，上班摸鱼这种情况基本不太可能存在。
其二，正儿八经地摸鱼。
还有一些老板他们觉得有必要给自己开一个独立的单间，因为只有有了独立单间，那么自己才可能够在上班的时候摸鱼。
你说如果和员工们在一块办公，自己在那偷偷摸摸地刷个段子玩会游戏，这个声音太大了。
周边员工又不是听不见，听见了之后他们都会说老板都在这玩游戏了，我们凭什么不能玩啊，一来二去职场的办公氛围就算坏透了。
所以老板为了保证这种所谓的神秘感，或者为了给自己以及给自己周边的人树立一个所谓的榜样，就很自觉的给自己安排了一个独立的办公室。
因为自己在这个独立办公室当中工作，发生了什么事别人都不知道，自己摸鱼也没有人说什么，反正你好我好大家好。
其三，可能喜欢和别人聊天。
一些老板在办公室里面自己觉得无聊，然后旁边刚好有个秘书或者有几个好朋友过来玩了，然后没事在一块坐着喝喝茶聊聊天。
聊天总能够让人心情愉悦，这一点其实也可以理解，毕竟公司都是人家的，保不齐，人家这个房子都是人家买的，人家往往在工作或者沟通的过程当中占据主动地位，作为普通员工，你要是看不过去，那你直接离职就好了。
所以说到底能够有自律或者在工作的过程当中一直努力工作，或者在自己的独立办公室里面一直加班加点工作的这种老板有，但是数量没有那么多。
大多数的老板要么摸鱼，要么发呆要么走神，要么聊天，要不然的话打打游戏。
除了这种情况之外，有一些特殊情况或者其他情况，咱们没有必要去讲了？
普遍概率是，老板的觉悟也没有想得那么高，上班摸鱼不单单是员工最喜欢干的，也是老板最愿意干的。
小伙伴们，你们认为有的老板一整天都待在自己的办公室里面不出来，他到底在干什么呢？
为什么有的老板可以一整天都待在他自己的办公室里不出来，到底一整天在办公室对着电脑能做什么？
我和邻居家的女儿在工厂上班，她内急时就趁着车间里没人，然后直接在工厂的车间里解手。结果被老板开除，差点连累到我跟她一起被开除。
这个工厂是投资商，购买我们村的田地建设起来的。因为工厂距离家很近，而且只要在工厂里工作到退休，有退休金可以领保障，因此我们村里的人，争先恐后的去工厂应聘。
当然我也不例外，我跟邻居家的姐姐是在工厂建设好之后就去应聘的，属于该工厂的第一批员工。当时负责招收员工的主管知道我们的家在工厂附近，并且身体健康年轻力壮，就直接录用我们了。
后来我们在工厂里上班的第43天，中午下班时我和邻居家的姐姐留在最后，整理车间的工作台。当时她内急，于是她就对我说：你到车间门口去帮姐望风，姐要在车间里解手。
我说：解手你去洗手间呀，这里是我们每天工作的地方，你在这解手，不就把这里的环境给污染了吗？她回答：实在是没有办法，太急，顶不到洗手间了。我没有反驳她的话，就乖乖的去帮她望风。
十分钟过后，主管来到车间找我们，他对我们说：你们跟老板很熟吗？他叫你们去他办公室一趟，若是老板问我的工作表现情况，记得帮我说好话。我们向主管点了点头，表示答应他。
我们到老板的办公室门口时，还没等我们敲门老板就先看见我们，并且叫我们进办公室里跟他进行交谈。当时老板坐在办公桌前，面对着电脑，而我们站在他的跟前等他做指示。
老板说：这位女员工，下午到工厂的财政部去结算工资，你被工厂开除了。邻居家的大姐说：老板，为什么无缘无故就把我开除了，我做错什么了吗？老板说：挑明了会很尴尬，你走吧。
当时邻居家的大姐觉得很冤枉，因此哭着跑出了老板办公室。我以为自己也可以离开所以她前脚刚出去，我后脚就跟着她走出办公室，但是我被老板叫了回来。他对我说：若让人不知，除非己莫为。
我不理解老板的意思，所以我问他：老板你说这句话是什么意思。他说：你们在车间的一举一动我都看得见，刚才那位女员工在车间里解手所以我才开除她。我念她是女人，所以不想把事情挑明，为的是避免尴尬而已，你下次注意了。
当时我意识到老板是在警告我，因为我不仅没尽量制止她在车间里解手的行为，反而还去帮她望风。所以我机灵的对老板说：保证下次不会再犯了，谢谢老板原谅。说完，老板才让我离开他的办公室。
事后邻居家的大姐，还在村里不停的宣传工厂老板不讲理，无缘无故开除她。为了防止到最后她会很尴尬，所以我才把她被开除的原因告诉她，当她得知自己是因为在车间里解手被开除时，她脸都红了。
她也知道自己做的这件事情很丢人，所以要求我不要在村里说出去，为她保留颜面。如今这件事情已经过去七年了，她一直在家务农，没有在去找工作。而我和村里的大部分青年，依然在厂里上班。
作者观点：老板一整天都呆在办公室里不出来，整天面对着电脑，其实老板在做以下五件事情。
第一件，利用电脑观看监控录像，通过监控录像，了解员工的工作情况。发现不良情况之后做记录，然后及时纠正，避免受到损失。
第二件，因为工作压力太大，所以老板也会利用电脑，上网，在网上玩游戏或者观看电影，娱乐，从而起到放松自己的心情的作用。
第三件，活到老，学到老，老板也可能利用电脑上网，学习更多的专业知识和管理知识，从而起到提高工厂收益的作用。
第四件，老板也会利用电脑，整理工厂的文件和统计员工的工资，观看员工的简历争取进一步了解自己的员工，便于管理。
第五件，老板也会通过电脑上网，然后利用互联网发布销售消息，把工厂里生产的货物，通过互联网的渠道销售。
最后作者想说，通过邻居家的大姐因在工厂的车间里解手，被工厂开除的这个例子，我们从整个事件中应该能学到以下三个道理。
第一个道理：若让人不知除非己莫为，做人做事应该凭良心，不要以为别人会不知道就为所欲为。
第二个道理：凡事都有因果关系，应该先了解真实情况，在发泄自己的情绪，能避免尴尬的局面发生。
第三个道理：为别人着想，其实也是为自己着想。尤其在工厂上班，只有让老板挣到钱，工厂才能持续发展，我们才能挣到更多的钱。