[摘要]国庆节加班是比较常见的一种现象，很多人都会在国庆节的时候加班，尤其是服务行业。国庆节加班一般都会有三倍工资，员工可以获得比平时工作日更多的报酬。国庆节的三倍工资...
国庆节加班是比较常见的一种现象，很多人都会在国庆节的时候加班，尤其是服务行业。国庆节加班一般都会有三倍工资，员工可以获得比平时工作日更多的报酬。国庆节的三倍工资一般是不包含底薪的，就是日工资的三倍。
偿。
在劳动关系秋秋短文学干货存续期间，用人单位拖欠劳动者加班费的，劳动者可以随时向劳动争议仲裁部门提起仲裁，要求用人单位支付加班费，不受时间限制；劳动关系结束后一年内，劳动者主张权利、向有关部门请求权利救济或者用人单位同意支付的，重新计算仲裁时效。
劳动者要求支付加班费时，需要提供证据，证据可以分为三种形式：一种是正常的公司加班记录或打卡记录，另一种是证人和录音证明，第三种是加班期间工作内容的证据。
实践中，只要用人单位安排员工加班，就需要在此时支付相应的加班费。当然，如果周末安排加班，然后补休，就可以避免加班费。如果国庆节不支付加班费，员工可以向当地劳动监察大队投诉，要求单位按国家标准支付加班费。