[摘要]正高级工程师有多难？题目：正高级工程师有多难？在当今社会，科技日新月异，工程师们承担着推动科技进步的重要职责。其中，正高级工程师作为技术领域的精英，其职责和能力...
正高级工程师有多难？
题目：正高级工程师有多难？
在当今社会，科技日新月异，工程师们承担着推动科技进步的重要职责。其中，正高级工程师作为技术领域的精英，其职责和能力要求相对较高。本文将从多个方面分析正高级工程师的选拔、培养以及面临的挑战。
一、选拔标准严格
正高级工程师是企业或科研机构中的高级技术人才，选拔过程非常严格。通常需要具备较高的学历背景，如硕士、博士等，并在相关领域有丰富的实践经验。此外，还需要具备较强的创新能力、团队协作能力和领导力等综合素质。选拔过程中，综合考虑候选人的学术成就、工作经历、技能水平等因素，以确保选拔出最优秀的人才。
二、培养过程漫长
成为正高级工程师并非易事，培养过程通常需要经过多年的努力。在这个过程中，工程师需要不断学习新技术、新知识，提高自己的专业素养。同时，还需要积累丰富的实践经验，逐渐形成自己的技术特长和风格。在这个过程中，工程师需要克服各种困难和挑战，才能最终成为一名合格的正高级工程师。
三、面临多重挑战
正高级工程师在工作中不仅要应对技术上的挑战，还要面对市场竞争、管理压力等方面的问题。在当前激烈的市场竞争环境下，正高级工程师需要不断创新，提高自己的技术水平和市场竞争力。同时，他们还需要具备良好的沟通能力和团队协作能力，以便更好地与同事合作，共同完成项目任务。
四、为国家发展贡献力量
正高级工程师作为技术领域的精英，他们的工作成果往往能够为国家的经济发展和社会进步做出重要贡献。例如，中国的高铁技术、华为的5G技术等都是正高级工程师们的辛勤努力的结果。他们的工作不仅推动了科技创新，还带动了产业链的发展，提高了人民生活水平。
总之，正高级工程师是技术领域的杰出代表，他们在选拔、培养和工作中都面临着严格的要求和多重挑战。然而，正是这些挑战激励着他们不断前进，为国家的发展和人民的幸福做出更大的贡献。
正高级工程师有多难？
我谈一下自己评上正高级工程师的历程和心得体会。
我是在工作后15年时评上正高的，当时还称为教授级高级工程师。即：工作5年评工程师，再5年评高级工程师，再5年正高。——这对于从事专业技术的人员来说，基本上已经是最快的了，除非个别人破格，能再提前一年。
我本人是在国企工作，相对来说评上正高级工程师不是非常难。
评上正高的条件：
1、论文、专利。这方面的要求基本上是硬杠杠，所以要提前规划好。现在一般在中文核心期刊发表论文、取得实用新型专利授权一般要一年左右，发明专利则要两至三年。
2、工作业绩。若是具有从事大型工程的业绩，评职称时较有竞争优势。所以要是工作中有机会干大型重点工程的话，千万不可错过。当然，在大工程中担任的角色不能是打酱油的，要努力做到重要的岗位上。当时我是某大型工程的项目副设总，且论文、报告等成果较多。
3、单位表现。在单位表现的好差，决定了你是先评上，还是再后面几批。因此，若是平时工作方面拎得起，综合能力过硬，领导及同事那里关系也不错，评上正高级工程师是早晚的事。
4、咬定青山不放松。我的单位有同事在工作期间更换了几次岗位，干过施工、规划、概算等等几个专业，结果评高工职称时就比我们晚了好几年，理由是：专业不专。
5、单位规模。要是希望在职称方面尽快达到正高级工程师，建议到大型国企、设计院、高校等具有一定规模和技术含量的单位就职。
6、竭尽全力。当时单位不少资历很老的同事与我竞争，我也没抱太大希望。得知自己评上了，有点意料之外。所以，评职称的事情，一定要竭尽全力，不但平时要努力工作，还要注意用心整理材料、多发表论文等。
在我评上正高级工程师的那一年，恰逢儿子出生，真是双喜临门。
