[摘要]如何处理不舒服的同事关系?1、干好自己份内的事,没必要去想那么多人际关系。2、你做你的,他干他的,除了正常的工作交集之外,互不干涉。3、可以以微笑相待,但交谈不...
如何处理不舒服的同事关系?
1、干好自己份内的事,没必要去想那么多人际关系。
2、你做你的,他干他的,除了正常的工作交集之外,互不干涉。
3、可以以微笑相待,但交谈不宜过多,保持一定的距离。
4、对同事再不舒服,也不要背后去议论。
5、只要没有触碰到自己底线的时候,有些事,能让一点,就让一点,没必要撕破脸皮。
6、不要怕得罪他,而去讨好他,迎合他。
7、如果人品没问题,只是两人性格不相融,那么还是多些包容吧。
8、对他的工作,好,或不好,不要去评价,也不要去提意见和建议。
9、再不喜欢,表面上,在其他人面前,也要学会赞美他。
10、他说话时,你只管听,当好一名听众就好,不要附合,也不要反对。
11、有时候自己要有点锋芒,要霸气外露,不要让他觉得你好欺负。
12、如果他对你总是冷眼相待,那么,你也可以无视他。
13、既然是同事,只要没有牵涉到利益,就应宽以待人,多发现他的闪光点,而不能只看人家的缺点。
14、能够改善彼此的关系,就尽量改善,如果不能,就远离。
15、不要过于纠结与同事之间的关系,自己每天给自己一点快乐,工作就会开心些。
如何处理不舒服的同事关系?
1、合不来就不合,没必要委屈自己去迎合他人。
2、跟合不来的同事,尽量少来往,除了工作之外,那就少交流一点,只交流工作,工作上不要带情绪。
3、对事不对人,遇事客观公正一点,不要太偏心,有人看着呢。
4、工作上遇到同事不配合的时候,可以找上司介入解决。
5、有什么解决不了的问题,可以找上司评理,或者找其他同事评理。
6、可以试着主动释放善意,但他如果不接的话,那就不要再理他了。有些合不来的人,无论怎么讨好他,他都会讨厌你。
7、尽量跟其他同事搞好关系,对其他同事和颜悦色一点,如果有问题的时候可以争取其他同事的支持。
8、公司聚餐的时候,不要跟他同桌,如果同桌的话,尽量离他远一点。
9、不要主动去找合不来的同事的麻烦,但也不要怕他找你的麻烦。
10、不要把同事当朋友,不要对同事说自己的私事、家事、烦心事,不要在同事面前抱怨。
11、不要去说他的是非和八卦,如果他说你的是非和八卦,对你没什么影响的就算了,如果有影响的就当面对质,让他道歉。
12、做好自己的本职工作,你是来工作赚钱养家的,不是来交朋友的,不是来维护关系的,不是来讨好别人的,不是来玩转人际关系的。
13、尽量做好自己,对每个人都和颜悦色,尽量不得罪每一个人,尽量尊重每一个人。当然,如果有人看不惯你,那你也没必要尊重他,没必要对他和颜悦色,尊重是相互的。
14、如果有太多这种跟你合不来的同事,那说明你不适合这个环境,还不如换一份工作。去哪里不是上班?换一个舒心一点的环境,每天都会过得开心一点。没必要为了工作让自己心情一直很差。
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