[摘要]如何处理不舒服的同事关系？1、干好自己份内的事，没必要去想那么多人际关系。2、你做你的，他干他的，除了正常的工作交集之外，互不干涉。3、可以以微笑相待，但交谈不...
如何处理不舒服的同事关系？
1、干好自己份内的事，没必要去想那么多人际关系。
2、你做你的，他干他的，除了正常的工作交集之外，互不干涉。
3、可以以微笑相待，但交谈不宜过多，保持一定的距离。
4、对同事再不舒服，也不要背后去议论。
5、只要没有触碰到自己底线的时候，有些事，能让一点，就让一点，没必要撕破脸皮。
6、不要怕得罪他，而去讨好他，迎合他。
7、如果人品没问题，只是两人性格不相融，那么还是多些包容吧。
8、对他的工作，好，或不好，不要去评价，也不要去提意见和建议。
9、再不喜欢，表面上，在其他人面前，也要学会赞美他。
10、他说话时，你只管听，当好一名听众就好，不要附合，也不要反对。
11、有时候自己要有点锋芒，要霸气外露，不要让他觉得你好欺负。
12、如果他对你总是冷眼相待，那么，你也可以无视他。
13、既然是同事，只要没有牵涉到利益，就应宽以待人，多发现他的闪光点，而不能只看人家的缺点。
14、能够改善彼此的关系，就尽量改善，如果不能，就远离。
15、不要过于纠结与同事之间的关系，自己每天给自己一点快乐，工作就会开心些。
如何处理不舒服的同事关系？
1、合不来就不合，没必要委屈自己去迎合他人。
2、跟合不来的同事，尽量少来往，除了工作之外，那就少交流一点，只交流工作，工作上不要带情绪。
3、对事不对人，遇事客观公正一点，不要太偏心，有人看着呢。
4、工作上遇到同事不配合的时候，可以找上司介入解决。
5、有什么解决不了的问题，可以找上司评理，或者找其他同事评理。
6、可以试着主动释放善意，但他如果不接的话，那就不要再理他了。有些合不来的人，无论怎么讨好他，他都会讨厌你。
7、尽量跟其他同事搞好关系，对其他同事和颜悦色一点，如果有问题的时候可以争取其他同事的支持。
8、公司聚餐的时候，不要跟他同桌，如果同桌的话，尽量离他远一点。
9、不要主动去找合不来的同事的麻烦，但也不要怕他找你的麻烦。
10、不要把同事当朋友，不要对同事说自己的私事、家事、烦心事，不要在同事面前抱怨。
11、不要去说他的是非和八卦，如果他说你的是非和八卦，对你没什么影响的就算了，如果有影响的就当面对质，让他道歉。
12、做好自己的本职工作，你是来工作赚钱养家的，不是来交朋友的，不是来维护关系的，不是来讨好别人的，不是来玩转人际关系的。
13、尽量做好自己，对每个人都和颜悦色，尽量不得罪每一个人，尽量尊重每一个人。当然，如果有人看不惯你，那你也没必要尊重他，没必要对他和颜悦色，尊重是相互的。
14、如果有太多这种跟你合不来的同事，那说明你不适合这个环境，还不如换一份工作。去哪里不是上班？换一个舒心一点的环境，每天都会过得开心一点。没必要为了工作让自己心情一直很差。
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