[摘要]很讨厌我的下属，不服从我管理，我又没有实权裁掉他，以致于他现在很嚣张，我的领导也忌讳他，怎么办？一般来说，没有任何一个下属会主动挑战上级，更不会主动找你麻烦。你...
很讨厌我的下属，不服从我管理，我又没有实权裁掉他，以致于他现在很嚣张，我的领导也忌讳他，怎么办？
一般来说，没有任何一个下属会主动挑战上级，更不会主动找你麻烦。你说的这种情况，大概率是你的管理方法有问题，特别是很多人总认为当上领导就可以颐指气使，可以随随便便安排任务，不讲究方式方法，所以还是应该多从自身找问题。
一般来说，下属不配合工作，最多就是干事拖拉一些，或者在上下班时间上不注意。如果是这些，就要具体问题具体分析，是不是家庭负担比较重，离家远等等，并尽量帮助解决。如果是对方年龄大了，快退休了，就更不要计较了，体力精力都下降了，特别是已经没有进步空间了，就不要安排重要的活了，这是人之常情。
很讨厌我的下属，不服从我管理，我又没有实权裁掉他，以致于他现在很嚣张，我的领导也忌讳他，怎么办？
你认为你是领导所有人都要供起你，正因为有这样员工，才让领导不那么嚣张。
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